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裁决仲裁申请书6篇

伴随社会的发展,你们利用到申请书的情况越来越多了,我们在写申请书的时候,需要将自己的个人诉求和理由做好合理表述,下面是满满范文网小编为您分享的裁决仲裁申请书6篇,感谢您的参阅。

裁决仲裁申请书6篇

裁决仲裁申请书篇1

你好,以下是撤销仲裁裁决再审申请书格式

申请人:______________。

法定代表人:______________,总经理.

住所:______________

被申请人:______________,男,汉族,_____________出生,住_______________。

申请事项:

1.判决撤销_________________仲裁裁决书。

2.判决本案诉讼费用由被申请人承担。

事实与理由:

在申请人与被申请人之间的保险合同纠纷一案中,被申请人提交的_______________对受害人_______________、_______________伤情所作的鉴定,根据《全国人民代表大会常务委员会关于司法鉴定管理问题的决定》第十六条以及国务院《司法鉴定人登记管理办法》的规定,因_______________物证鉴定室不具有司法鉴定资质,应认定为不合法证据。而_______________仲裁委却予以采信,从而导致仲裁结果的错误。

此外,公安局物证鉴定室对受害人封贵有、张泉海所作的伤残等级鉴定意见不符合我国《道路交通事故受伤人员伤残评定》的规定,将不构成伤残等级的评定为十级伤残,将只构成十级伤残的评定为九级伤残,造成了事实上的错误,应认定为不合法证据。根据《中华人民共和国仲裁法》第四十四条第一款的规定,仲裁委员会的正确做法应该是指定有鉴定资质的专门鉴定机构进行鉴定。而不是采用释明的方式要求申请人申请重新鉴定。

综上所述,_______________仲裁委员会的这种错误,根据《中华人民共和国仲裁法》第四十四条第一款的规定,属于违反仲裁程序的情形。因此,申请人认为本案符合《中华人民共和国仲裁法》第五十八条第一款第(三)项“仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的”的规定,特向贵院申请撤销裁决。

此致

中级人民法院

申请人:______________

20_____年_____月_____日

裁决仲裁申请书篇2

申请人:_,男,汉族,_年_月_日出生,现住_。联系电话:___。

被申请人:_有限公司,住所地:_市_区_路_号。电话:_。

法定代表人:_职务:_

请求事项:

一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元(月平均工资2600元x2)。

二、裁决被诉人向申请人支付20_年6月至20_年6月加班费共54455._元,其中:

1、延时工作时间加班费_670.34元及25%的经济补偿金4667.58元;

2、休息日加班费24893.79元及25%的经济补偿金6223.44元;

以上二项合计:_元。

事实与理由:

申请人于__年10月进入被诉人单位工作,任司机一职至今。20_年_月28日,双方签订了无固定期限劳动合同,约定申请人为总务部司机,约定申请人正常工作时间月工资为700元,每日工作8小时、每周工作5天。

但事实上,被申请人要求我除每周正常工作5天处,星期六、日还要求我随时出车,平均每月星期六、日3天以上(公司出车均有打卡记录,由公司保管,请仲裁庭要求被申请人提供我的20_年6月至20_年6月间的考勤记录)。另外,休息日也是随时出车加班,我早上6时30分出车接送公司员工上班,直到_时10分接公司员工下班,送完员工需要到20时,除去中午吃饭和休息时间1个小时、平均每日延长工作3个小时以上,同时,非星期一至五晚上随时候命出车加班,具体时间以公司保管的打卡记录为准。我为被申请人加班,但被申请人却没有按《劳动法》的规定给我安排补休,也没有按规定为我支付加班费。从被申请人发给我的'工资条可以看出,我的加班时数、加班工资均为零,按照双方劳动合同约定的月工资940元(20_年7月1日双方协商将我的合同工资变更为940元)为基数计算,20_年6月至20_年6月间,被申请人拖欠我延时工作时间加班费_670.34元(940元/21.75x1.5倍x3个小时x4周x_个月x2年)未付、拖欠我休息日工作时间加班费24893.79元(940元/21.75x2倍x8个小时x3天x_个月x2年)未付。为此,我多次找被申请人领导协商要求支付,被申请人均予以拒绝。被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定,根据《中华人民共和国劳动合同法》第38条第2项和46条第1项的规定,我于_年_月_日以被申请人“未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系,由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委在查明事实的基础上支付我的仲裁请求,依法裁决。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

裁决仲裁申请书篇3

申请人:(姓名)___

性别:___ 民族:___ 出生:___ 原籍:___

现住址:___

联系电话:___

通讯地址:___

邮政编码:___

委托代理人:(姓名)___

性别:___ 民族:___ 出生:___ 原籍:___

工作单位:___ 职务:___

现住址:___

联系电话:___

被申请人:___

法定代表人:(姓名)___ 职务: ___

住所:___

仲裁请求:

___未按国家和___的有关法律法规缴纳___的社会基本养老保险费,侵犯了___的社会保险权益。现提出以下要求: 1、要求___补缴___在20__年9月1日至20__年8月31日聘用期间的社会基本养老保险费。

2、按照有关法律法规规定要求___缴纳因未办理___的社会基本养老保险而产生的___和___应缴的滞纳金,罚款等一切费用。

3、___在___的工资收入主要包括聘用工资,课时费,奖金。要求___按照有关法律法规正确计算社会基本养老保险费缴费基数和缴费比例。缴费基数应包括聘用工资、课时费、奖金、津贴、补贴以及与任职或受聘用有关的其他所得。

事实和理由:

___与___20__年9月签订了___事业单位聘用合同,20__年8月___申请解除聘用合同,自20__年9月1日起解聘。___从20__年9月1日至20__年8月31日聘用期间___未履行社会基本养老保险费征缴义务。

中华人民共和国劳动法第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

中华人民共和国国务院令第259号社会保险费征缴暂行条例第十二条 缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。

中华人民共和国国务院令第259号社会保险费征缴暂行条例第十三条 缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。

___事业单位聘用合同书第六条规定 甲乙双方应当根据国家和自治区的有关法律、法规、规章和政策参加社会保险。甲方按规定的交费比例给乙方缴

纳由甲方承担的社会保险费;同时,按照规定代扣代缴由乙方承担的社会保险费。乙方享受各项社会保险待遇。

证据清单及有关证据材料

1、___

2、___

3、___

4、___

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

裁决仲裁申请书篇4

申请人:_________________股份有限公司

法定代表人:_________________职务:_________________董事长

住所:_________________,邮政编码:_________________

委托代理人:_________________律师事务所_________律师

联系电话:_________________

被申请人:_________________中国__________团有限公司六盘水分公司法定代表人:____________________

住所:_________________贵州省六盘水市__________路_____号,邮政编码:_________________

联系电话:________________

仲裁请求:

1.裁决被申请人向申请人支付合同货款rmb________元。

2.裁决被申请人向申请人支付逾期付款的违约金rmb________元。

3.由被申请人承担本案的全部仲裁费用。

事实与理由:

被申请人自______年开始______年止,先后向申请人采购了总金额为______元的adsl终端设备。申请人已经履行了全部合同义务,被申请人于________年____月____日支付了______元,此后再未付款,至今共欠申请人_________元(大写壹拾柒万陆千玖佰陆拾元整),虽经申请人多次催要,被申请人仍然拖欠至今不予支付。

依据销售合同第12.2条之约定,上述未付款之逾期违约金,应按逾期付款金额的3%计算,共计_________元,应由被申请人支付于申请人。

基于上述事实,申请人依据《销售合同》第十四条之约定,向贵委提起仲裁。恳请贵委查明事实真相,依法维护申请人合法权益。

此致

_________仲裁委员会

_________股份有限公司

法定代表人:________________

________年____月____日

裁决仲裁申请书篇5

申请人:上海xx建筑安装有限公司

住所地:上海嘉定永新路xxxxx号x

法宝代表人:xxx

被申请人:陆xxx,汉族,1969年xx月xx日出生,住上海市嘉定区塔城路。

请求事项:

1、判决本案诉讼费用由被申请人承担

事实与理由:

一、上海嘉定区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决适用法律错误

二、上海嘉定区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决中被申请人故意隐瞒足以影响公正裁决的证据。

2、裁决书遗漏被申请人未为申请人办理车牌,以及被申请人承诺离职工资在办理车牌后再来申请人处结算的事实。被申请人在工作期间,承诺为申请人办理好一张车牌,并且在离职时填写离职申请单时也明确写明离职工资在办理车牌后再来申请人处结算。此事宜有被申请人的承诺以及离职申请单证明,并且在仲庭审时,被申请人是予以确认的。而仲裁裁决对此事一字未提。

综上,申请人认为, 嘉劳人仲(2xxx)办字第19xx号仲裁裁决书的作出适用法律错误,认定事实错误,依法应予撤销,恳请贵院依法审查,撤销。

此致

上海市第二中级人民法院

申请人:上海xxx建筑安装有限公司

二xxx年七月二十三日

裁决仲裁申请书篇6

撤销_____裁决申请书范文

申请人:景德镇某公司

委托代理人:沈,江西律师

被申请人:梁某

请求事项:撤销景德镇市劳动争议_____委员会景劳仲案字(_________)第_________号_____裁决。

事实与理由:

本案_____庭审时间为_________年5月23日,其时《劳动争议调解_____法》已施行,《_____裁决书》也已载明,裁决适用的是《劳动争议调解_____法》。但是,_____庭在裁决过程中严重违反《劳动争议调解_____法》规定的程序:

1、依据《劳动争议调解_____法》第三十一条规定:“劳动争议_____委员会裁决劳动争议案件实行_____庭制。_____庭由三名_____员组成,设首席_____员。”但是,本案的_____庭成员多达五人,严重违反法定程序。

2、依据《劳动争议调解_____法》第四十条第二项规定:“笔录由_____员、记录人员、当事人和其他_____参加人签名或者盖章。”但是,本案_____庭共有五人,却只有三人在笔录上签名,严重违反法定程序。

3、_____庭成员同时担任书记员制作笔录,导致产生自审自记自裁现象,这和人民法院审理案件时由合议庭成员兼任书记员的性质完全相同,有违公正公平原则。

4、依据《劳动争议调解_____法》第三十八条规定:“当事人在_____过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时,首席_____员或者独任_____员应当征询当事人的.最后意见。”但是根据庭审笔录记载,庭审时_____庭既未组织双方对证据进行质证,也未组织双方互相辨认,更未征询当事人的最后意见,甚至没有在庭审过程中出示任何一方提交的证据,严重违反法定程序。

5、依据《劳动争议调解_____法》第三十九条规定:“当事人提供的证据经查证属实的,_____庭应当将其作为认定事实的根据。”但是本案并未在庭审过程中出示、质证任何一方提交的证据,可见_____裁决所依据的证据均未经过查证属实,严重违反法定程序。

6、依据《劳动争议调解_____法》第四十六条规定:“裁决书由_____员签名,加盖劳动争议_____委员会印章。”但是,本案的_____裁决书却只有劳动争议_____委员会印章,没有_____员的签名,所有_____员的名字都是打印上去的,严重违反法定程序。

以上六点均可由《庭审笔录》和《_____裁决书》予以。

此致

景德镇市中

申请人:景德镇某公司

二○○八年七月八日

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